KHK’nın 127. maddesi ile 5018 sayılı Kanuna ekli (I), (II), (III) ve (IV) sayılı cetvellerde yer alan kamu idareleri ile bunlara bağlı döner sermaye kuruluşlar kapsama alınmıştır.
1 SAYILI CETVEL
|
1. Türkiye Büyük Millet Meclisi |
16. Ulaştırma, Denizcilik ve Haberleşme Bakanlığı |
31. Millî İstihbarat Teşkilatı Müsteşarlığı |
|
2. Cumhurbaşkanlığı |
17.Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı |
32. Jandarma Genel Komutanlığı |
|
3. Başbakanlık |
18. Enerji ve Tabiî Kaynaklar Bakanlığı |
33. Sahil Güvenlik Komutanlığı |
|
4. Anayasa Mahkemesi |
19. Kültür ve Turizm Bakanlığı |
34. Emniyet Genel Müdürlüğü |
|
5. Yargıtay |
20. Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı |
35. Diyanet İşleri Başkanlığı |
|
6. Danıştay |
21. Avrupa Birliği Bakanlığı |
36. Hazine Müsteşarlığı |
|
7.Hâkimler ve Savcılar Yüksek Kurulu |
22. Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı |
37. Kamu Düzeni ve Güvenliği Müsteşarlığı |
|
8. Sayıştay |
23. Çevre ve Şehircilik Bakanlığı |
38. Başbakanlık Yüksek Denetleme Kurulu |
|
9. Adalet Bakanlığı |
24. Ekonomi Bakanlığı |
39. Devlet Personel Başkanlığı |
|
10. Millî Savunma Bakanlığı |
25.Gençlik ve Spor Bakanlığı |
40. Türkiye İstatistik Kurumu |
|
11. İçişleri Bakanlığı |
26. Gıda, Tarım ve Hayvancılık Bakanlığı |
41. Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı |
|
12. Dışişleri Bakanlığı |
27. Gümrük ve Ticaret Bakanlığı |
42. Gelir İdaresi Başkanlığı |
|
13. Maliye Bakanlığı |
28. Kalkınma Bakanlığı |
43. Tapu ve Kadastro Genel Müdürlüğü |
|
14. Millî Eğitim Bakanlığı |
29. Orman ve Su İşleri Bakanlığı |
44. Meteoroloji Genel Müdürlüğü |
|
15. Sağlık Bakanlığı |
30. Millî Güvenlik Kurulu Genel Sekreterliği |
45. Basın-Yayın ve Enformasyon Genel Müdürlüğü |
|
|
|
46. Göç İdaresi Genel Müdürlüğü |
2 SAYILI CETVEL
2 Sayılı Cetvel ’de Yükseköğretim Kurulu, Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığı ve bütün devlet üniversiteleri yer almaktadır. Bununla alanya escortlikte bu cetvelde özel bütçeli diğer idarelerde bulunmaktadır.
ÖZEL BÜTÇELİ DİĞER İDARELER
|
1. Savunma Sanayi Müsteşarlığı
|
16. Orman Genel Müdürlüğü |
31. Ceza ve İnfaz Kurumları ile Tutukevleri İş Yurtları Kurumu |
|
2. Atatürk Kültür, Dil ve Tarih Yüksek Kurumu
|
17. Vakıflar Genel Müdürlüğü |
32. Meslekî Yeterlilik Kurumu |
|
3. Atatürk Araştırma Merkezi |
18. Türkiye Hudut ve Sahiller Sağlık Genel Müdürlüğü |
33. Yurtdışı Türkler ve Akraba Topluluklar Başkanlığı |
|
4. Atatürk Kültür Merkezi |
19. Maden Tetkik ve Arama Genel Müdürlüğü |
34. Türkiye Yazma Eserler Kurumu Başkanlığı |
|
5. Türk Dil Kurumu |
20. Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü |
35. Doğu Anadolu Projesi Bölge Kalkınma İdaresi Başkanlığı |
|
6. Türk Tarih Kurumu |
21. Türk Akreditasyon Kurumu |
36. Konya Ovası Projesi Bölge Kalkınma İdaresi Başkanlığı |
|
7. Türkiye ve Orta-Doğu Amme İdaresi Enstitüsü |
22. Türk Standartları Enstitüsü |
37. Doğu Karadeniz Projesi Bölge Kalkınma İdaresi Başkanlığı |
|
8. Türkiye Bilimsel ve Teknolojik Araştırma Kurumu |
23. Türk Patent ve Marka Kurumu |
38. Devlet Su İşleri Genel Müdürlüğü |
|
9. Türkiye Bilimler Akademisi |
24. Ulusal Bor Araştırma Enstitüsü |
39. Türkiye Su Enstitüsü |
|
10. Türkiye Adalet Akademisi |
25. Türkiye Atom Enerjisi Kurumu |
40. Türkiye İlaç ve Tıbbî Cihaz Kurumu |
|
11. Yükseköğrenim Kredi ve Yurtlar Kurumu |
26. Küçük ve Orta Ölçekli Sanayi Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı |
41. Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu |
|
12. Karayolları Genel Müdürlüğü |
27. Türk İşalanya escortliği ve Koordinasyon Ajansı Başkanlığı |
42. Türkiye Sağlık Enstitüleri Başkanlığı |
|
13. Spor Genel Müdürlüğü |
28. GAP Bölge Kalkınma İdaresi |
43. Helal Akreditasyon Kurumu |
|
14. Devlet Tiyatroları Genel Müdürlüğü |
29. Özelleştirme İdaresi Başkanlığı |
|
|
15. Devlet Opera ve Balesi Genel Müdürlüğü |
30. Kamu Denetçiliği Kurumu |
|
- MİT Müsteşarlığında çalışan taşeron işçiler kadro kapsamı dışındadır.
3 SAYILI CETVEL
|
1. Radyo ve Televizyon Üst Kurulu |
6. Kamu İhale Kurumu |
|
2. Bilgi Teknolojileri ve İletişim Kurumu |
7. Rekabet Kurumu |
|
3. Sermaye Piyasası Kurulu |
8. Kamu Gözetimi, Muhasebe ve Denetim Standartları Kurumu |
|
4. Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurumu |
9. Kişisel Verileri Koruma Kurumu |
|
5. Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu |
|
4 SAYILI CETVEL
|
1. Sosyal Güvenlik Kurumu
|
|
2. Türkiye İş Kurumu Genel Müdürlüğü |
- KHK’nın 127. maddesine göre 5018 sayılı Kanunda yer alan dört cetvelde bulunmayan ancak kadro kapsamına alınan bazı kurum ve kuruluşlar bulunmaktadır. 696 sayılı KHK’nın ek (1) listesine istinaden kadro kapsamına giren kuruluşlar;
|
1.Atatürk Orman Çiftliği Müdürlüğü |
7.Kalkınma Ajansları |
|
2.AB Eğitim ve Gençlik Programları Merkezi Başkanlığı |
8.Kanunla Kurulan Fonlar ve Kefalet Sandıkları |
|
3.Çanakkale Savaşları Gelibolu Tarihi Alan Başkanlığı |
9.Milli Savunma Bakanlığı Akaryakıt İkmal ve NATO POL Tesisleri İşletme Başkanlığı |
|
4.Ereğli Kömür Havzası Amele Birliği ve Biriktirme Yardımlaşma Sandığı |
10.Milli Piyango İdaresi Genel Müdürlüğü |
|
5.Spor Toto Teşkilat Başkanlığı |
11.Spor Genel Müdürlüğü Gençlik Hizmetleri ve Spor İl Müdürlükleri |
|
6.Tarım ve Kırsal Kalkınmayı Destekleme Kurumu Başkanlığı |
12.Yatırım İzleme ve Koordinasyon Başkanlıkları |
KAPSAMA ALINMAYAN İDARELER
5018 sayılı Kanunda bulunan dört cetvelde ve KHK’nın ek (1) listesinde yer almayan kamu idareleri kapsam dışı kalmıştır. Böylece bazı özel bütçeli kuruluşlar ile kamu iktisadi teşekküllerinde (KİT) çalışan taşeron işçiler kadroya alınmayacaktır.
KİT LİSTESİ
|
1. BOTAŞ |
14. Devlet Hava Meydanları İşletmesi Genel Müdürlüğü |
|
2. Çay-Kur |
15. TKİ |
|
3. DMO |
16.TPAO |
|
4. Elektrik Üretim A.Ş. Genel Müdürlüğü ve bağlı ortaklıkları |
17.TTK |
|
5. Enerji Piyasaları İşletme Anonim Şirketi |
18.Kıyı Emniyeti Genel Müdürlüğü |
|
6. Et ve Süt Kurumu |
19.TCDD ve bağlı ortaklıkları (TÜDEMSAŞ TÜLOMSAŞ, TÜVASAŞ), |
|
7. Eti Maden İşletmeleri |
20.TCDD Taşımacılık A.Ş |
|
8. Makine ve Kimya Endüstri Kurumu |
21.Gayrimenkul Anonim Şirketi |
|
9. TİGEM |
22.Sümer Holding A.Ş |
|
10. TMO |
23.Türkiye Denizcilik İşletmeleri A.Ş |
|
11. Türkiye Elektrik İletim A.Ş |
24.Türkiye Elektrik Dağıtım A.Ş |
|
12. Türkiye Elektrik Ticaret ve Taahhüt A.Ş |
25.Türkiye Şeker Fabrikaları A.Ş. |
|
13. Türkiye Elektromekanik Sanayii A.Ş |
26. PTT |
ÖZEL BÜTÇELİ KURULUŞLAR
|
1. Anadolu Ajansı |
14. Tasarruf Mevduatı Sigorta Fonu Başkanlığı |
|
2. Basın İlan Kurumu Genel Müdürlüğü |
15. Telekomünikasyon İletişim Başkanlığı |
|
3. Darülaceze Başkanlığı |
16. Toplu Konut İdaresi Başkanlığı |
|
4. Doğal Afet Sigortaları Kurumu Başkanlığı |
17. Türkiye Cumhuriyeti Merkez Bankası |
|
5. Eskişehir 2013 Türk Dünyası Kültür Başkenti Ajansı Genel Sekreterliği |
18. Türkiye Halk Bankası |
|
6. EXPO 2016 Antalya Ajansı Genel Sekreterliği |
19. Türkiye İhracat Kredi Bankası A.Ş |
|
7. EXPO 2020 İzmir Yönlendirme Kurulu Başkanlığı |
20. Türkiye İhracatçılar Meclisi Genel Sekreterliği |
|
8. İller Bankası |
21. Türkiye Kalkınma Bankası |
|
9. Merkezi Finans ve İhale Birimi Başkanlığı |
22. TRT |
|
10. Merkezi Kayıt Kuruluşu |
23. Türkiye Sanayi Sevk ve İdare Enstitüsü Başkanlığı |
|
11. Sulama Birlikleri |
24. TÜRKSAT |
|
12. Şeker Kurumu Başkanlığı |
25. Türkiye Yatırım Destek ve Tanıtım Ajansı Başkanlığı, |
|
13. T.C. Ziraat Bankası |
26. Borsa İstanbul Anonim Şirketi Başkanlığı |
BAŞVURU TARİHİ
Taşeron işçilerin kadro için başvuruları 2 Ocak 2018 Salı günü başlamış bulunmaktadır. Başvurular 11 Ocak 2018 Perşembe günü mesai bitimine kadar devam edecektir. İşçilerin kadroya ya da şirketlere geçişe hak kazanabilmesi için yazılı olarak başvuru yapma zorunluluğu olduğu için bu tarihlere dikkat edilmesi hususu önem arz etmektedir.
Merkezi idarelerde çalışan işçiler başvurularını, personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alım sözleşmesinin yapıldığı alanya escortime, yerel yönetimlerde çalışan işçiler ise başvurularını hizmet alım sözleşmesinin yapıldığı idareye veya idarenin şirketine yapacaktır.
|
SÜREKLİ İŞÇİ KADROSUNA GEÇİRİLME SÜRECİ |
|||
|
İŞLEM |
SÜRE |
TARİH ARALIĞI |
AÇIKLAMA |
|
Başvuru |
10 gün |
02.01.2018/11.01.2018 |
Zorunlu |
|
Tespit Komisyonu İncelemesi ve Hak Sahiplerinin İlanı |
40 gün |
12.01.2018/20.02.2018 |
Tavsiye |
|
İlana İtiraz |
3 gün |
21.02.2018/23.02.2018 |
Tavsiye |
|
İtirazın İncelenmesi, Kesin Listenin İlanı |
7 gün |
24.02.2018/02.03.2018 |
Tavsiye |
|
Sınavın Gerçekleştirilmesi |
20 gün |
03.03.2018/22.03.2018 |
Tavsiye |
|
Sınav Kuruluna İtiraz |
4 gün |
23.03.2018/26.03.2018 |
Tavsiye |
|
İtirazın İncelenmesi, Kesin Listenin İlanı |
5 gün |
27.03.2018/31.03.2018 |
Tavsiye |
|
Hak Sahiplerinin Topluca Sürekli İşçi Kadrosuna Geçirilmesi İçin Son Gün |
2 Nisan 2018 Pazartesi |
||
BAŞVURU FORMLARI
Başvuru yapacak olan işçilerin 1 Ocak 2018 tarihinde Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından yayımladığı tebliğde yer alan formları doldurmaları zorunludur.
KAMU KURUMLARINDA ÇALIŞAN TAŞERON İŞÇİLER İÇİN BAŞVURU FORMU
- Kamu Kurum ve Kuruluşlarındaki taşeron şirketlerde çalışan işçiler “Sürekli İşçi Kadrolarına / Geçici İşçi Pozisyonlarına Geçişte Başvuru Formu” başlıklı Ek-1 formunu dolduracaktır. Bu forma Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı internet sitesi olan www.altisveren.gov.tr adresinden ulaşılabilir. Bu işçilerin daha önce idarelere karşı açmış oldukları dava veya icra takipleri yoksa ayrıca Örnek-1 formunu doldurmaları gerekmemektedir.
- İşçiler 11 Ocak 2018 Perşembe günü mesai bitimine kadar, idaresinin personel çalıştırılmasına dayalı hizmet sözleşmesinin yapıldığı alanya escortimine başvuracaktır.
KAMU KRUMLARINDA ÇALIŞAN VE DAVA AÇMIŞ TAŞERON İŞÇİLER
- Kamu Kurum ve Kuruluşlarındaki taşeron şirketlerde çalışan işçiler “Sürekli İşçi Kadrolarına / Geçici İşçi Pozisyonlarına Geçişte Başvuru Formu” başlıklı Ek-1 formunu dolduracaktır. Bu forma Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı internet sitesi olan www.altisveren.gov.tr adresinden ulaşılabilir. Bu işçiler idareye karşı açtıkları davadan ya da icra takibinden feragat edeceğine dair belgeyi (Örnek-1) doldurarak başvuru belgelerinin arasına koymak zorundadır.
- Davası ya da icra takibi olan işçiler Örnek-2 ve Örnek-3 Formlarını başvuru sırasında teslim etmeyecektir. Bu formlar, işçinin sınavı geçmesi ve sürekli kadroya geçişi kesinleştiği takdirde doldurularak teslim edilecektir.
BELEDİYELERDE ÇALIŞAN TAŞERON İŞÇİLER İÇİN BAŞVURU FORMU
- Belediyelerde çalışan taşeron işçiler “İşçi Statüsüne Geçişte Başvuru Formu” başlıklı Ek-2 belgesini dolduracak. Bu işçilerin daha önce idarelere karşı açmış oldukları dava veya icra takipleri yoksa ayrıca Örnek-1 formunu doldurmaları gerekmemektedir.
- Bu forma Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı internet sitesi olan www.altisveren.gov.tr adresinden ulaşılabilir.
BELEDİYELERDE ÇALIŞAN VE DAVA AÇMIŞ TAŞERON İŞÇİLER
- Belediyelerde çalışan taşeron işçiler “İşçi Statüsüne Geçişte Başvuru Formu” başlıklı Ek-2 belgesini dolduracak. Bu forma Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı internet sitesi olan www.altisveren.gov.tr adresinden ulaşılabilir. Bu işçiler idareye karşı açtıkları davadan ya da icra takibinden feragat edeceğine dair belgeyi (Örnek-1) doldurarak başvuru belgelerinin arasına koymak zorundadır.
- Davası ya da icra takibi olan işçiler Örnek-2 ve Örnek-3 Formlarını başvuru sırasında teslim etmeyecektir. Bu formlar, işçinin sınavı geçmesi ve şirkete geçişi kesinleştiği takdirde doldurularak teslim edilecektir.
İŞÇİLERİN DİKKAT ETMESİ GEREKEN HUSUSLAR
- İşçiler başvuru formu ve diğer evraklarını hazırlayıp imzaladıktan sonra bunların fotokopisini ve/veya fotoğrafını çekip muhafaza etmeleri önemlidir.
- İleride meydana gelebilecek olumsuzlukların ve yanlışlıkların önüne geçilmesi için başvurunun yapıldığı idareden başvurunun yapıldığına dair alanya escort belge (örneğin evrak kayıt örneği, evrak kayıt numarası vb.) alınmasında büyük yarar vardır.
- Herhangi alanya escort şekilde hak kaybına uğranmaması için; kadroya ya da şirkete geçiş konusunda tereddüttü olan işçilerin de başvurularını belirlenen son tarihe kadar yapmaları tavsiye olunur.
BAŞVURU FORMLARI İLE BİRLİKTE VERİLECEK EVRAKLAR
1) 5 adet vesikalık fotoğraf
2) Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Formu
(Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Yönetmeliğin ekindeki form kullanılacak ve form daktilo ya da bilgisayar ile doldurulacaktır. Bu forma Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı internet sitesi olan www.altisveren.gov.tr adresinden ulaşılabilir.)
3) Herhangi alanya escort sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmadığına dair belge. Bu belgeyi;
- Sigortalılık başlangıç tarihi 23/5/1998 ve öncesi kadınlardan 44 yaşını doldurmuş olanlar,
- Sigortalılık başlangıç tarihi 23/5/1998’den sonra olan kadınlardan 50 yaşını doldurmuş olanlar,
- Sigortalılık başlangıç tarihi 23/5/1994 ve öncesi olan erkeklerden 48 yaşını doldurmuş olanlar,
- Sigortalılık başlangıç tarihi 23/5/1994 sonrası olan erkeklerden 55 yaşını doldurmuş olanlar,
- Engelliliği izmir escort bayaniyle vergi indiriminden yararlananlardan sigortalılık başlangıç tarihi 6/8/2003 ve öncesi olanlar,
temin etmek zorundadır.
- Bu kategorilerden herhangi alanya escortinde yer almayanların belgeyi almasına ve başvuru formuna eklemesine gerek yoktur. Bu kategorilerde yer almayan işçiler, e-devletten indirecekleri hizmet dökümlerini başvuru dilekçelerine ekleyebilirler.
