Taşeron İşçinin ‘Yıllık İzin’ Hakkına Güvence Geldi

Resmi Gazete’nin 18 Ağustos 2017 tarihli ve 30158 sayısında yer alan ‘Yıllık Ücretsiz İzin Yönetmeliği’nde Değişiklik Yapılmasına dair Yönetmelik’le taşeron çalışanların yıllık izin günleri, şirketin hizmet verdiği kurumun güvencesi altına alındı. Değişikliğe göre taşeronların yıllık izin süreleri, çalıştıkları kurumdaki uygulamalar esas alınarak hesaplanacak

Taşeron İşçinin ‘Yıllık İzin’ Hakkına Güvence Geldi

Resmi Gazete’nin 18 Ağustos 2017 tarihli ve 30158 sayısında yer alan ‘Yıllık Ücretsiz İzin Yönetmeliği’nde Değişiklik Yapılmasına dair Yönetmelik’le taşeron çalışanların yıllık izin günleri, şirketin hizmet verdiği kurumun güvencesi altına alındı. Değişikliğe göre taşeronların yıllık izin süreleri, çalıştıkları kurumdaki uygulamalar esas alınarak hesaplanacak

İşçinin izin hakkı, taşeron şirketin hizmet verdiği kurum tarafından takip edilecek. Bu kapsamda taşeron şirketten hizmet alan kurum, izin süresinin tamamını kullandırmakla yükümlü olacak.

Bundan böyle taşeron firmalara bağlı çalışanların izin hakları, asıl işveren (taşeron şirketin hizmet verdiği kurum) tarafından takip edilecek.

Asıl işveren, taşeron çalışanların izinlerini kullanıp kullanmadığını kontrol etmekle yükümlü olacak. Taşeron firma da işçilerin yasal izinlerini kullandırmakla sorumlu olacak ve bununla ilgili kayıtları asıl işverene bildirecek.

Yıllık Ücretsiz İzin Yönetmeliği’nde Değişiklik Yapılmasına dair Yönetmelikle ayrıca madencilerin yıllık izin sürelerinde de dört günlük artışa gidildi.

taseron
Sende Yorumla...
Kalan karakter sayısı : 500
İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR X
Beşiktaş Başkanı Çebi, Jean Onana İddialarına Cevap Verdi!
Beşiktaş Başkanı Çebi, Jean Onana İddialarına Cevap Verdi!
Beşiktaş'ta Jean Onana Krizi Derinleşiyor: Ayrılık İhtimali Artıyor!
Beşiktaş'ta Jean Onana Krizi Derinleşiyor: Ayrılık İhtimali Artıyor!